구분 | 세부내용 |
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평가 제도 | 개인 및 팀별 업무목표 수립을 통한 업적평가와 기본태도, 자질, 직무수행 |
승진 제도 | 직원의 역량과 성과를 중시하는 공정하고 합리적인 승진제도 운영 |
개인 연봉제도 | 공정한 처우와 보상을 위한 성과 중심의 개별 연봉제를 운영, 성과에 따른 연봉 인상 자동화 |
인센티브 제도 | 영업직 및 연구개발 등 특수직군에 대해 직무가치 및 성과에 따른 차별적인 보상차원 인센티브 지급 |
구분 | 세부내용 |
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자녀 학자금 지원 | 생활안정 지원을 위한 고등학생 자녀 학자금 지원 |
콘도 운영 | 회사 제휴 콘도 연중 이용 가능(전국) |
경조사 지원 | 임직원 경조사항 발생 시 경조금, 경조화환, 경조휴가 등 지원 |
상조회 운영 | 임직원 부조와 복지향상을 위한 사내 상조회 기금 운영 |
모범사원 표창 | 근무태도가 우수하고 회사 발전에 기여가 큰 임직원 상장과 상금 수여 |
장기근속자 포상 | 장기 근속한 직원 근속년수에 따른 해외여행 상품권 지급 |